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近年來，河南省信陽市新縣全面加強新時代民營經濟統戰工作，促進“兩個健康”金字招牌越擦越亮。

強化政治引領跟黨走

抓思想教育，舉辦“企業家大講堂”和法律知識進企業等活動，提升企業家能力素質，舉辦以“聽黨話、跟黨走，凝聚合力助振興”為主題的公益活動，提升企業家社會責任感。

抓評選表彰，組織開展“非公有制經濟人士優秀中國特色社會主義事業建設者”評選表彰活動，鼓勵民企積極主動同黨委、政府多溝通、多交流，講真話、說實情、建諍言。

抓政治安排，堅持“凡進必評、全面評價、全部評價”的原則，每年對工商聯會員企業和一定規模的企業開展綜合評價，在全社會營造構建親清政商關系的良好氛圍。

強化組織領導強保障

為加強對民營經濟發展工作的領導，由縣委書記、縣長牽頭成立了非公有制經濟發展協調推進領導小組，定期召開會議，為促進民營經濟發展把脈問診。

先后落實民營經濟例會、政商月例會、書記縣長懇談日、企業家意見直通車、向企業派駐黨建指導員等制度，先后出臺《關于促進民營經濟健康發展的意見》《新縣支持“999”回歸工程優惠政策和獎勵辦法》等文件，深入開展“兩個健康”提升行動暨“一聯三幫”保企穩業專項行動。

強化要素保障促發展

支持企業上市，全力對接資本市場，積極培育引導縣內優質企業對接資本市場，對上市掛牌后備企業跟蹤服務，全縣累計培育新三板交易板掛牌企業2家，展示板掛牌企業13家。

強化擔保服務，協調縣財政擔保公司和發展投資公司每年向民營企業提供擔保及資金支持等，幫助民營企業解決融資難題。

破解招工難題。協調配合多部門搭建人力資源平臺，保證企業用工和勞動力就業信息互通共享;每年組織企業開展2次以上大型招聘活動，引導外出務工人員返鄉就地就近轉移就業;協調制定出臺人才政策，對于民營企業引進的急需緊缺高層次人才，在生活補貼、住房保障、配偶安置等方面提供優惠，確保各類人才能招得來、留得住，安下心、扎下根。

強化協調服務解難題

搭建一座“連心橋”，成立工作領導小組，抽調業務骨干成立7個包聯企業工作隊，組織開展“政策春風潤萬企”宣講活動，印發惠企政策匯編，健全完善100家重點企業和7家商會協會健康檔案，梳理問題和建議146項，幫助企業解決實際困難44個，協調企業解決融資1200余萬元、用工480多人。(徐晶)

關鍵詞： 民營企業 人才政策 惠企政策 非公有制經濟